Aanbod
Wat wij bieden
Een dynamische functie in een mooie gemeente. Wij hebben een informele en professionele en cultuur waar hard werken en een goede sfeer hand in hand gaan. Aandacht hebben voor elkaar, persoonlijk contact en korte lijnen met onze collega’s, inwoners en ondernemers vinden wij belangrijk. Naast onze prettige werkomgeving bieden wij je ook:
• Ruimte voor eigen initiatief en ontwikkeling via onze Westfriesland Academie.
• Een contract voor 28 uur per week voor de duur van een jaar.
• Afhankelijk van de opleiding en ervaring een salaris van minimaal € 3.524,- en maximaal € 5.033,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week, salarisschaal 9.
• Aanvullend een Individueel Keuze Budget (IKB) van 17,05% van je bruto jaarsalaris.
• Goede voorwaarden: Hybride werken, reiskostenvergoeding, thuiswerkvergoeding en pensioenregeling (ABP).
• Niet te vergeten: een gedegen introductieprogramma, gezellige collega’s en ruimte voor persoonlijke ontwikkeling.
Waar kom je terecht?
Je komt te werken in het Zorgteam. Het Zorgteam is een integraal team dat inwoners van 0 tot 110 jaar ondersteunt bij vragen op het gebied van welzijn en zorg. De wetgeving die wordt uitgevoerd is de Wmo, Jeugdzorg, Wet gemeentelijke schuldhulpverlening, Participatiewet (onderdeel bijzondere bijstand), gehandicaptenparkeerkaarten en lokaal minimabeleid zoals het Koggenfonds en het Kinder-koggenfonds.
Over Koggenland
Koggenland ligt midden in West-Friesland – landelijk, maar dicht bij de stad. We zijn een gemeente met ruim 24.000 inwoners, nuchter van aard en met een groot hart voor onze omgeving. Samen werken we aan een fijne plek om te wonen, werken en leven.
Enthousiast?
Mooi! Reageer vóór 15 juni 2026 via de sollicitatieknop hieronder. Wil je eerst meer weten over de functie? Neem dan contact op met Lisette Admiraal, Teamleider Zorgteam 1 via 06 121 47 821 of l.admiraal@koggenland.nl. Voor meer informatie over de procedure kan je contact opnemen met Kim Schmidt, HR adviseur, via k.schmidt@koggenland.nl.
De sollicitatiegesprekken staan gepland op donderdag 18 juni 2026; houd je deze dag alvast vrij in je agenda?
Zien we een match met een vroege reactie? Dan gaan we direct in gesprek en sluiten we de vacature mogelijk eerder.